全市作风建设专项行动开展以来,市供销社高度重视、精心部署、严密组织,以“五强化 五促进”扎实推进作风建设专项行动往深里走、往实里做,以作风转变体现学习宣传贯彻党的二十大精神的实际成效。
强化理论武装,促进能力提升。采取个人自学、集体学习、专题研讨、专题培训等形式,深入学习党的二十大精神、习近平总书记关于作风建设的重要论述,认真学习贯彻省市委关于作风建设专项行动的相关会议精神等,提高能力素质和理论素养,增强开展作风建设专项行动的政治自觉、思想自觉和行动自觉。召开党组理论学习中心组专题学习会8次、讲党课2次、专题推进会3次、心得体会展2次等,提高作风建设专项行动学习成效,在系统形成特色鲜明、形式多样的学习氛围。
强化问题整改,促进作风转变。对标“十个坚持、十个反对”,围绕“五个聚焦”,广泛征求各方面意见,市社领导班子共查找梳理贯彻决策部署、深化改革发展、为农服务能力等方面问题5个,机关党员干部梳理问题62个,直属企业领导班子梳理问题10个,列出问题清单,建立整改台账。成立两个督导检查组,4次深入基层督导问题整改情况,督促直属企业整改问题10个,确保问题整改工作在基层落到实处。领导带头深入基层调研11次,解决问题20件。立足干部职工需求,完成“我为群众办实事”事项6件,以作风转变践行为民服务初心。
强化专项治理,促进问题解决。紧盯机关效能、基层减负、营商环境领域、重点民生领域四个方面作风突出问题,结合单位实际,制定《市供销社作风建设专项行动专项治理实施方案》,开展专项治理。通过专题调研、会议研讨、情况通报、激励问责等4项措施,重点治理在深化供销社综合改革中不作为、慢作为、乱作为问题,工作中发文数量多、会议层层套开、层层为基层加码等问题,服务商户诉求反映不畅、重招商轻服务等8个方面问题,系统工作效率明显提升,发文数量减少20%,为企业承租商户减免租金98万余元,落实惠企政策2项,专项治理成效明显。
强化制度建设,促进效能提升。以高质量发展推进年为统揽,在系统推行以“亮比争创”、红黑榜通报、重点工作提示、定期调度为主要内容的“四个一”工作机制,形成供销系统比拼争先的工作局面。坚持以周例会制度为抓手,科长讲工作,分管领导作点评,主要领导提要求,形成科室之间亮比争创的氛围。建立以“正负面清单树导向,正负积分管考核”的《机关工作人员考核办法》,机关工作人员谋事、干事、成事的干事创业风气逐渐形成。市供销社班子成员严格落实制度,6次深入基层各单位开展工作督查、协调解决问题,4次红黑榜通报工作情况,3次对重点工作进行提示、督促按进度完成,以制度巩固作风建设专项行动成效。
强化真抓实干,促进改革发展。坚持把重点任务完成情况作为作风建设的试金石,做到真抓实干、奋发有为,基层社改造、产销对接、电子商务、项目建设等重点改革任务取得新突破。组建宝鸡供销农资供应联盟,打造三农服务新平台。按照“党建带社建、村社共建”模式,新建村级供销社8个,新建农村综合服务社41个,不断强化基层组织服务能力。申报省级新网工程项目12个,争取资金2537万余元,新建改造县级现代农副产品展销中心8个,大田托管12.2万亩,农业社会化服务能力稳中有升。聚焦产销对接,直播带货80余场次,销售额达1050万元,依托832平台销售农产品,成交额2059.35万元,以电商促销售初具规模。